Todas las iniciativas aprobadas por el pleno son turnadas al Períodico Oficial del Estado para su publicación.
Punto de Acuerdo por el que solicita refuercen las acciones tendientes a la capacitación para el trabajo y la certificación de competencias en base a los estándares y lineamientos establecidos por la Secretaría de Educación Pública Federal
Punto de Acuerdo por el que exhortan al Honorable Congreso de la Unión, para que proceda a analizar las Iniciativas que proponen reformar la Ley del Seguro Social
Punto de Acuerdo por el que exhortan de manera atenta y respetuosa al Honorable Congreso de la Unión, para que procedan a analizar las Iniciativas que proponen reformar la Ley del Seguro Social, y emitir los dictámenes correspondientes en materia de reconocimiento de los derechos laborales y de seguridad social de los adultos mayores que por diversas cuestiones dejaron de cotizar en el Seguro Social
Punto de Acuerdo vales de medicamentos.
Punto de Acuerdo por el que se solicita exhortar al Consejo Consultivo Delegacional del IMSS en Puebla, para que el Estado de Puebla sea considerado parte del programa de vales de medicamentos para sus derechohabientes, cuando un medicamento no esté disponible en la farmacia de la unidad familiar que le corresponda.
Punto de Acuerdo por virtud del cual se exhorta al IMSS, para que a través de los servicios de prestaciones económicas, adopten las medidas necesarias para que se elimine el procedimiento de comprobación de supervivencia
Punto de Acuerdo por el que se exhorta a las empresas del sector privado con el objeto de que paguen la parte correspondiente al aguinaldo de los trabajadores en términos de lo que dispone el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.
El derecho de los trabajadores a recibir el pago de aguinaldo, con la oportunidad y forma debidas, está plasmado en la legislación laboral mexicana y beneficia, sin excepción, a todos los trabajadores que prestan un trabajo personal subordinado. Por ley, los trabajadores deben recibirlo antes del veinte de diciembre de cada año y su monto mínimo es de quince días de salario por cada año trabajado o en su caso, una parte proporcional.
Punto de Acuerdo por el que se solicita realicen las acciones administrativas y de concientización al interior de sus centros de trabajo para garantizar ambientes laborales adecuados y sin discriminación.
Punto de Acuerdo por el que se pronuncia por la No explotación laboral infantil, así como por la No utilización del trabajo de los menores de quince años
El trabajo infantil, en su forma de explotación daña nocivamente a la sociedad y, en específico a la población infantil, si consideramos que la niñez es el futuro de cualquier país, el agredirlos con esta forma de esclavitud, es sin duda, desastroso para la sociedad en sí misma
Punto de Acuerdo por el que solicita se instruya a la Comisión de Trabajo, Competitividad y Previsión Social para que en el ámbito de su competencia, revise el contrato colectivo que regula la relación laboral entre el SUTHNP
Se solicita se instruya a la Comisión de Trabajo, Competitividad y Previsión Social para que en el ámbito de su competencia, revise el contrato colectivo que regula la relación laboral entre el SUTHNP y el Hospital del Niño Poblano y el Decreto por el que se suprimió el Hospital del Niño Poblano y se incorpora a los Servicios de Salud del Estado de Puebla